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Project Manager (m/w/d)

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Antonio NikolićHead of Consulting

„Unsere Project Manager sind leidenschaftliche Wegbegleiter in der Digitalisierung. Mit den Zielen unserer Kunden im Blick, entwickeln wir erfolgreiche Lösungen und begeistern mit passenden Impulsen. Bei ACTIWARE meistern wir das in Teamarbeit.

Erfolge erleben wir, wie wir auftretenden Herausforderungen begegnen: gemeinsam. Wenn Dich Innovation, Kundenberatung und Lösungsgestaltung begeistern, freue ich mich von Dir zu hören."

Project Manager (m/w/d)

Wir betreuen als IT-Dienstleister unsere Kunden rundum ganzheitlich und fühlen uns für die Weiterentwicklung ihrer Systeme voll verantwortlich. Als Project Manager bist Du für die operative Planung und Steuerung unserer Kundenprojekte verantwortlich und behältst stets den Überblick: Von der Erstellung und Überwachung der Projektpläne, über die Organisation der verschiedenen Projektphasen bis hin zur Durchführung des Projektabschlusses.

Während des gesamten Projektes stehst Du in engem Austausch mit den Projektverantwortlichen und begleitest lösungsorientiert und nachhaltig den Fortschritt des Projektes. Hierbei hast Du stets die inhaltlichen, terminlichen und monetären Ziele im Blick und führst den Kunden im Sinne des Projekterfolges.

Das gesamte Team bei ACTIWARE zeichnet sich durch Zusammenhalt und Wertschätzung aus. Das ist uns neben abwechslungsreichen Aufgaben und der Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung ganz besonders wichtig.

Dass wir mit modernen IT-Werkzeugen arbeiten, ist für Dich sicher wichtig zu wissen: wir nutzen unsere eigenen innovativen Produkte und die marktführenden Lösungen unseres engen Partners ELO. Mit Docker, GitHub, eigener Cloud-Infrastruktur u.v.m. nutzen wir alles, um die Arbeit so einfach und effizient wie möglich zu machen.

Neben einer hochmodernen Arbeitsausstattung bieten wir unseren Mitarbeitenden zusätzlich eine Vielzahl von besonderen Benefits.


Home Office
Für all unsere Mitarbeitenden besteht die Möglichkeit ihre Tätigkeit – je nach Stelle zumindest teilweise – im Home Office auszuüben. Dabei unterstützen wir als Arbeitgeber aktiv bei der Ausstattung des Arbeitsplatzes.

Flexible Arbeitszeit
Eine Kernarbeitszeit von 9 bis 16 Uhr ermöglicht eine flexible Gestaltung des Arbeitstages – für Frühaufsteher genauso wie für Ausgiebig-Frühstücker.

Bike-Leasing
Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit bis zu zwei Fahrräder, E-Bikes oder Pedelecs über uns als Arbeitgeber zu leasen.

Firmenevents
Unsere Sommerfeste und Weihnachtsfeiern verbringen wir gern gemeinsam mit allen Mitarbeitenden aus der gesamten Unternehmensgruppe. Das Besondere: Beim jährlichen Sommerfest kommen in geselliger Runde sowohl Groß als auch Klein auf ihre Kosten.

Urlaub unlimited
Seit 2019 ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden ein ungewöhnliches Urlaubsmodell – neben den gesetzlich vorgeschriebenen 20 Tagen hat jeder Mitarbeitende die Möglichkeit Mehrurlaub in unbestimmter Höhe zu beantragen. Wir freuen uns sehr, dieses Modell als Benefit zur Verfügung stellen zu können!

Weiterbildungen
Die persönliche und fachliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen. Wir bieten unterschiedliche Möglichkeiten zur Weiterbildung an: zum Beispiel die kostenfreie Nutzung einer Online-Lernplattform, interne Trainings durch Kolleginnen und Kollegen oder auch Weiterbildungen durch externe Anbieter.

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Zweimal jährlich zahlen wir Sondervergütungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Als kleines Benefit „zwischendurch“ und on top zum Gehalt erhalten unsere Mitarbeitenden im Juni ein extra Taschengeld für den Urlaub und im November eine zusätzliche Finanzspritze für die Weihnachtseinkäufe.

Betriebliche Altersvorsorge
Nach Ablauf der Probezeit bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge in Form eines provisionsfreien Honorartarifes bei ACTIWARE abzuschließen. Dabei handelt es sich um ein Angebot von Canada Life zur Bildung einer zusätzlichen Rentenabsicherung.

Kindergartenzuschuss
Um Mitarbeitende mit kleineren Kindern in der herausfordernden Situation „Beruf und Elternschaft miteinander verbinden zu können” besser zu unterstützen, bieten wir die Möglichkeit eines Kindergartenzuschusses in festgelegter Höhe.

Lass uns reden! 😊

Ob in Form einer zwanglosen E-Mail oder der Übersendung Deiner Vita – melde Dich gern bei uns!

 

Silke Bender
+49 (6464) 9131 - 235
career@actiware.de 

ACTIWARE GmbH

In der Werr 11
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